“《街道纪工委监察室办理违纪违法案件工作流程指引》《街道纪工委监察室案件审理工作流程指引》正式施行，大家要按照指引的工作流程开展好工作，进一步提升工作的规范化法治化正规化水平。”近日，滇中新区纪检监察工委到直管区街道开展“每周速训”，推动基层审理工作流程规范化。
今年以来，新区纪工委认真贯彻落实“纪检监察工作规范化法治化正规化建设年”行动安排部署，在做好全员培训的基础上，针对街道、国企纪检干部业务不熟、经验不足、能力不全面等短板问题，积极探索创新培训新方式、新路径，采取“学员点题、学做结合”的方式制定培训内容、明确培训课程，精准定制“成长套餐”。
“为了持续跟进学习最新理论、最新工作要求，我们每周开展速训，按照‘干什么学什么，缺什么补什么’的原则，围绕政策理论、监督检查、审查调查等方面按需施训，今年以来已组织开展业务培训5期、理论学习16次，选派干部参加专题培训40余人次，切实推动纪检监察履职能力全面升级。”新区纪工委相关负责人介绍。
为了强化对新区国有企业的监督，新区纪工委还结合国企经营改革发展实际，采取“集中学习+现场观摩”的形式，深入到项目建设一线、技术运用前沿开展培训。
新区纪工委将持续抓好纪检监察干部培训，结合新区国企和基层社区实际，持续优化升级方法路径，针对性填补干部知识盲区和能力短板，着力淬炼纪检监察业务尖兵。
本报记者 喻劲猛
